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¿Por qué es importante la equidad de género en las empresas?

  • Foto del escritor: JUAN DIEGO GODOY NUSTES
    JUAN DIEGO GODOY NUSTES
  • 16 mar 2022
  • 2 Min. de lectura

Autor: Margarita Romero

Dirección Web: 10 marzo 2022

Palabras claves: igualdad, desarrollo, crecimiento, social, genero


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Cuerpo de reseña

Uno de los retos más complejos a la fecha es alcanzar la igualdad de género, al momento, de acuerdo con la ONU, ningún país lo ha logrado, sin embargo, desde la iniciativa privada ya se están tomando acciones que generan un impacto positivo

  • Equidad de género en la iniciativa privada: La equidad de género es el conjunto de reglas que permiten la igualdad de participación de hombres y mujeres en su medio organizacional y social con un valor superior a las establecidas tradicionalmente, evitando con ello la implantación de estereotipos o discriminación. En México, Grupo Gigante se ha enfocado a certificar su Modelo de Equidad de Género para aportar a mitigar la desigualdad entre hombres y mujeres desde cada una de las empresas que lo conforman. Te compartimos los detalles.


  • Grupo Gigante apuesta por su Modelo de Equidad de Género: La misión de Grupo Gigante es:

Asegurar la creación de valor a nuestros clientes, accionistas y colaboradores, mediante la integración, comunicación e intercambio de experiencias, en la búsqueda de la rentabilidad y de sinergias de nuestros negocios, en los sectores Comercio, Servicios y Bienes Raíces.

Estas acciones se reflejan en el día a día de Grupo Gigante y generan un impacto positivo en sus colaboradoras y contribuyen a alcanzar la equidad de género en la iniciativa privada.

  • ¿Cómo benefician este tipo de iniciativas?: El modelo mencionado es una de las herramientas más importantes desde la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) para impulsar la equidad de género y por ende el empoderamiento económico de las mujeres, ya que al tener más inclusión y oportunidades laborales, su capacidad de adquisición e independencia aumenta. La equidad de género es una meta global que se encuentra sustentada en el ODS 5. Las empresas están convocadas a tomar acciones, medidas e iniciativas para impulsarla, una forma de llevarlo a cabo es por medio de su RSE, una visión de negocios que integra el respeto por las personas, los valores éticos, la comunidad y el medioambiente con la gestión misma de la empresa. Grupo Gigante, refuerza su compromiso con ellas y con la sociedad mexicana por medio de su Modelo de Equidad de Género.

Conclusiones

Me parece muy bien que se estén llevando a cabo estas iniciativas para ya darle a la desigualdad de género. Y esto no solo beneficia a las mujeres, si no que a todos ya que, al existir igualdad, es un gran avance y gran ayuda para el crecimiento y desarrollo global.




 
 
 

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